ПОЛОЖЕНИЕ О ЮРИДИЧЕСКОЙ СЛУЖБЕ ОРГАНИЗАЦИИ, ДЕЙСТВУЮЩЕЙ В ФОРМЕ АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА

1. Общие положения

1.1. Юридическая служба является самостоятельным структурным подразделением _______________ (наименование АО), далее именуемого Общество.
1.2. Юридическая служба правовыми средствами обеспечивает главную цель Общества - реализацию предусмотренных Уставом задач при получении наибольшей прибыли.
1.3. Основными задачами юридической службы являются обеспечение законности в деятельности Общества, защита прав и интересов Общества, обеспечение правовыми средствами сохранности имущества Общества, поддержание и развитие правовой культуры как важнейшей части корпоративной культуры Общества.
1.4. Юридическую службу возглавляет начальник.
1.5. Структура и штаты юридической службы утверждаются генеральным директором Общества с учетом объема и особенностей его работы.

2. Функции

2.1. Юридическая служба, исходя из стоящих перед ней задач, осуществляет следующие функции.
2.1.1. В сфере обеспечения законности в деятельности Общества:
- проведение юридической экспертизы проектов локальных нормативных актов Общества путем предварительной проверки соответствия действующему законодательству решений общего собрания акционеров и совета директоров, приказов, распоряжений, инструкций, других организационно-распорядительных документов, подготавливаемых в Обществе, а также участие в необходимых случаях в подготовке этих документов;
- подготовка предложений с участием заинтересованных служб о признании утратившими силу или изменении локальных нормативных актов в связи с изменением действующего законодательства;
- обеспечение систематизированного учета законодательных и локальных нормативных актов Общества.
2.1.2. В сфере договорной работы:
- подготовка и участие совместно с заинтересованными службами проектов договоров, их юридическая экспертиза, визирование, представление руководителю Общества предложении по устранению выявленных в ходе экспертизы договоров несоответствий действующему законодательству законным Общества;
- участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной дисциплины, анализ причин неисполнения или ненадлежащего исполнения со стороны Общества и его контрагентов договорных обязательств, представление предложений по устранению выявленных недостатков;
- оформление доверенностей и других документов, связанных с обеспечением заключения и исполнения договоров.
2.1.3. В сфере претензионно-исковой работы:
- подготовка совместно с заинтересованными службами претензий и исков, ответов на претензии и отзывов на иски от имени Общества в суды общей юрисдикции и арбитражные суды;
- представительство с целью защиты интересов Общества в судах общей юрисдикции и арбитражных судах;
- обеспечение анализа предъявления претензий и обобщение результатов рассмотрения судебных споров для постановки перед руководством вопросов об улучшении деятельности Общества;
- участие в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, и подготовки заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности;
- организация работы по обеспечению в Обществе установленного законодательством порядка приемки продукции по количеству и качеству;
- организация работы по учету претензий, исков, ответов на претензии и отзывов на иски и других документов, связанных с претензионно-исковой работой.
2.1.4. В сфере корпоративного управления (обеспечение функционирования акционерного общества как организационно-правовой формы предпринимательской деятельности):
- обеспечение законности функционирования органов управления и контроля акционерного Общества;
- участие в подготовке проектов решений совета директоров, коллегиального и единоличного органа;
- участие в работе, проводимой отделом ценных бумаг, а при его отсутствии - оформление выпуска и обращения ценных бумаг, подготовка отчетов о размещении ценных бумаг, отчетов эмитента по ценным бумагам в порядке, установленном органами
- обеспечение информирования акционеров о деятельности Общества, о проведении общих собраний акционеров и осуществление других мер, связанных с проведением общих собраний;
- правовое консультирование акционеров Общества.
2.1.5. В сфере правового обеспечения социального партнерства и трудовых отношений:
- участие в разработке условий и заключении коллективного договора;
- участие в подготовке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины в Обществе, по пресечению фактов хищения или иного причинения убытков Обществу его работниками;
- подготовка заключений по предложениям должностных лиц Общества о привлечении работников к дисциплинарной и материальной ответственности, юридическая экспертиза и визирование соответствующих приказов, в случае несоответствия приказа действующему законодательству представление руководству предложений по законному разрешению соответствующего вопроса;
- участие в заключении с работниками договоров об индивидуальной и коллективной материальной ответственности;
- участие в разработке ученический договоров, договоров о направлении работников на обучение;
- участие в подготовке аттестации работников, правовое обеспечение организации деятельности аттестационной комиссии;
- юридическое сопровождение всех форм работы с персоналом: конкурсный отбор, адаптация, ротация, стажировки, рост кадровой карьеры персонала;
- оказание правовой помощи профсоюзной организации и другим представительным органам работников (если таковые имеются в Обществе);
- представительство в уполномоченных органах по разрешению трудовых споров (конфликтов);
- консультирование работников Общества по правовым вопросам.
2.1.6. В сфере формирования корпоративной культуры Общества:
- обеспечение коллектива Общества информацией о действующем законодательстве, организация изучения должностными лицами и специалистами Общества законодательства, иных правовых актов Общества;
- участие в обучении персонала Общества правовым дисциплинам.

3. Права

3.1. Для выполнения возложенных функций юридическая служба имеет право:
- проверять соблюдение законности в деятельности структурных подразделений;
- вносить руководству предложения об отмене незаконных распоряжений, изданных службами Общества;
- запрашивать от должностных лиц представления материалов, необходимых для осуществления функций, входящих в компетенцию службы;
- привлекать с согласия руководителей структурных подразделений работников для подготовки проектов локальных нормативных актов и других документов, а также для разработки и осуществления мероприятий, проводимых юридической службой;
- принимать участие в созываемых руководством совещаниях при обсуждении на них вопросов, имеющих отношение к практике применения действующего законодательства, внутренних документов и иным направлениям правовой работы;
- осуществлять связь с органами государственной власти и управления, муниципального образования, судебными органами, учреждениями, общественными и иными организациями по предмету ведения юридической службы, определенному настоящим Положением;
- давать работникам и акционерам Общества разъяснения по юридическим вопросам;
- не визировать представляемые на подпись руководству проекты локальных актов, не соответствующих действующему законодательству; давать заключения с предложениями о законном порядке разрешения рассматриваемых вопросов.
3.2. Рекомендации юридической службы в пределах функций, предусмотренных настоящим Положением, являются обязательными к руководству и исполнению всеми структурными подразделениями и должностными лицами Общества.

4. Ответственность

4.1. Ответственность за качество выполнения возложенных настоящим Положением задач и функций несет руководитель юридической службы.
4.2. Степень ответственности других работников устанавливается должностными инструкциями.

Сайт разработан для экранов с разрешением от 768х1024 и выше
Конфиденциальность Контакты ссылки